Число услуг, оказанных Калужским кадровым центром, выросло на 10 процентов

В 2023 году предприятия получили уже 960 услуг, а за тот же период 2022-го — 870.

В число самых востребованных услуг входят содействие в подборе необходимых работников и тестирование потенциальных кандидатов на замещение вакансии для оценки его профессиональной компетенции. На данный момент Калужский кадровый центр сотрудничает с 418 работодателями города. Они размещают свои вакансии на платформе «Работа России».

За каждым работодателем мы закрепляем персонального консультанта. Он информирует обо всех возможностях модернизированной СЗН: от подбора персонала до предоставления субсидий по разным направлениям. Мы готовы работать и проактивно, подбирая специалистов на инвестиционные проекты,

— сказала Татьяна Гнатенко, руководитель отдела по взаимодействию с работодателями центра.

Напомним, Калужская область принимает участие в пилотном проекте по комплексной модернизации учреждений службы занятости региона.

По информации пресс-службы губернатора и правительства Калужской области